Sylwetki managerów – Jacek Czerniak
W OEX E-Business masz bardzo odpowiedzialną rolę. To Ty i Twój zespół odpowiadacie za automatyzację pracy magazynu. W dużej mierze to od Was zależy ciągłość pracy. Opowiedz proszę coś więcej na temat swojej roli. Nasz zespół odpowiada za prawidłowe działanie systemu WMS, jego konfigurację, kontakt z producentem systemu. Analizujemy potrzeby Klientów i w miarę możliwości […]
Sylwetki managerów – Hubert Podlaski
Hubert jesteś team managerem posm competence center. Opowiedz proszę czym zajmuje się Twój Zespół, ile osób liczy i za co jesteście odpowiedzialni? Aktualnie tworzymy siedmioosobowy zespół, który ma pod opieką niemal 50 kontraktów.Pracujemy dla Klientów z wielu branż, począwszy od szeroko pojętej FMCG przez koncerny farmaceutyczne, koncerny kosmetyczne, naftowe, aż po firmy z branży motoryzacyjnej […]
Sylwetki managerów – Magdalena Regnowska
Magda, gadżety reklamowe to świetny sposób na budowę tożsamości marki, jej identyfikację i zwiększanie sprzedaży produktów. Rynek jest bardzo konkurencyjny, a co za tym idzie wymagania Klientów stale rosną. Jak Twoim zdaniem te oczekiwania się zmieniły i do czego dzisiaj Klienci przywiązują największą wagę. Klienci od zawsze zwracają uwagę na jakość – zarówno produktów jak […]
Sylwetki managerów – Iwona Belhouari
Co oznacza dla Ciebie pełnienie funkcji dyrektor finansowej i członka zarządu? To prawda, że w Polsce kobiety coraz częściej osiągają funkcję Członka Zarządu, piastują coraz wyższe stanowiska. To dowód na to, jak dobrze w Polsce kobiety są wykształcone, zaradne oraz jak dużo pasji wkładają w swoje życie zawodowe.
Sylwetki managerów – Artur Wojtaszek
Jesteś CEO dużej Spółki, która dynamicznie się rozwija. Jaki jest Twój klucz do sukcesu w biznesie? Klucz leży w trzech prawdach zasłyszanych kilkadziesiąt lat temu. Zasady moralne nie zależą od zdania większości. Błąd jest błędem, nawet kiedy wszyscy są w błędzie.
Sylwetki managerów – Grzegorz Wroniszewski
Odpowiadasz za logistykę i operacje, które są sercem OEX E- business. To duże wyzwanie i odpowiedzialność, szczególnie przy takiej skali biznesu, który się dynamicznie rozwija. Jaki jest Twój sposób na zawodowy sukces? Jestem częścią wspaniałego, zaangażowanego zespołu. Doceniamy w nim znaczenie otwartości, jako podstawowej cechy budującej dobrą kondycję i wartość firmy.
Sylwetki managerów – Agnieszka Skręty
Jesteś HR Managerem z dużym doświadczeniem zarówno w firmach, w których dział HR był ustrukturyzowany, jak i w spółkach, gdzie tworzyłaś go od podstaw. Co było dla Ciebie większym wyzwaniem?
Sylwetki managerów – Krzysztof Staniszewski
Krzysztof w OEX E-Business jesteś dyrektorem POSM competence center. Większość osób sądzi, że wiąże się to z dystrybucją materiałów wspierających sprzedaż i zarządzaniem magazynem, jednak Twoja rola nie sprowadza się tylko do tych czynności. Powiedz proszę czym dokładnie zajmuje się Twój zespół.
Sylwetki managerów – Marcin Kozioł
W OEX E-Business pełnisz rolę eCommerce managera. Wcześniej zajmowałeś się również wsparciem sprzedaży i wdrożeniami. Jesteś bardzo wszechstronnym specjalistą. Jakie są Twoje wcześniejsze doświadczenia zawodowe, które pozwoliły Ci zyskać tak wysokie kompetencje?
